一、招聘单位简介
宁波市杭州湾医院位于浙江省宁波市杭州湾新区，是上海交通大学医学院附属仁济医院、中国科学院大学宁波华美医院（宁波市第二医院）和宁波杭州湾新区管委会合力打造的一家非营利性三级甲等综合性医院。作为"沪甬合作"办医模式的创新探索、长三角高质量一体化发展国家战略的实践，三方共同致力于将医院建设为品牌价值凸显、基础设施精良、管理模式创新、医疗水平高超、学科优势明显，在国内具有重要影响力、令群众满意的三级甲等综合性医院，并成为宁波和浙东地区医疗中心。
宁波市杭州湾医院总投资约14.5亿元，建筑面积约为20万平方米，设计床位1200张，是宁波市已建成投用的单体投资额最高的一家医院。于2018年12月26日投入试运营,2019年3月1日全面运营。医院目前开设34个临床科室，开放床位350张，学科布局较完备，人才分布较合理。
未来，医院将继续在新区管委会的领导和宁波市卫健委的指导下，作为沪甬合作重要载体，进一步完善浙沪合作创新模式，深化贯彻医改，强化医院管理，改善医疗服务，提升医疗水平，多措并举为人民群众提供更优质、更满意的医疗服务，让老百姓在家门口享受沪甬优质医疗资源。
根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》和《宁波市卫生局直属医疗卫生单位公开招聘工作人员实施细则》的有关规定，经宁波杭州湾新区人力资源和社会保障局同意，现面向社会公开招聘事业编制工作人员。现就有关事项公告如下：
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二、岗位需求
（一）面向社会公开招聘的岗位需求：
招聘岗位 |
专业方向 |
招聘人数（名） |
学历及职称条件要求 |
年龄 |
招聘范围 |
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应届 |
历届 |
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内科医师 |
呼吸内科相关专业 |
1 |
1 |
应届生要求：2021年全日制应届硕士 |
初级职称年龄一般要求在30周岁以下，中级职称年龄一般在32周岁以下，高级职称年龄一般在45周岁以下，特殊情况可适当放宽年龄条件 |
户籍不限 |
外科医师 |
胸外科相关专业 |
2 |
2 |
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整形外科相关专业 |
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急诊、重症医师 |
急诊科相关专业 |
/ |
3 |
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重症医学科相关专业 |
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其他临床医师 |
耳鼻咽喉科相关专业 |
4 |
1 |
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皮肤科相关专业 |
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感染相关专业 |
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医技科室 |
病理科医师相关专业 |
3 |
3 |
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超声科医师相关专业 |
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营养科相关专业 |
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合计 |
10 |
10 |
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三、政策支持
为揽各地英才，在市级保障政策基础上，新区针对不同类型、不同层次的人才额外给予一次性生活补助，保证引进人才优先享受医院优秀人才培养基金以及新区管委会的进修、科研项目补助，同时为其子女就学、安家落户等方面提供条件。
人才分类 |
所在层次 |
人才补贴（万） |
科研经费 |
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市级补助 |
新区补助 |
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医疗卫生学科带头人 |
第一层次及以上 |
根据宁波市人才分类目录，获批宁波市各层次人才后，按市级标准发放安家补助与购房补贴 |
100-200 |
10—300万元科研启动经费，具体采取“一事一议”的原则用于科研工作的开展 |
第二层次 |
80-100 |
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第三层次 |
60-80 |
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医疗卫生技术骨干 |
第一层次 |
40-60 |
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第二层次 |
30-40 |
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第三层次 |
10-30 |
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备注： |
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四、报名方式
报名地点：宁波市杭州湾医院医学综合楼5楼办公室4—组织人事处（宁波杭州湾新区滨海二路1155号）
联系人：陆老师
联系电话：0574-58993022
邮箱：abc83874428@163.com，邮件标题注明：应聘岗位+本人姓名+学位+毕业学校+所学专业+高校人才网
注：应届毕业生招聘至2021年4月，历届长期有效，欢迎咨询！
宁波市杭州湾医院
二〇二一年一月十五日
